L’équipe de Bjièn est composée d’orateurs et de consultants expérimentés dans le domaine de la neurodiversité au travail. Ils possèdent la combinaison idéale d’expertise en matière de neurodiversité et de gestion d’équipes au travail.
Avec une formation en sciences économiques appliquées, Daphné a travaillé pendant plus de 10 ans dans diverses start-ups, scale-ups et entreprises en tant que chef de produit, spécialiste du marketing, puis directrice marketing (CMO) et directrice générale.
Après un diagnostic psychiatrique tardif de TDAH et d’autisme, Daphné a appris à créer la sécurité psychologique au travail et à diriger des équipes neurodiverses.
Elle a fondé Bjièn avec Dietrich afin d’aider d’autres dirigeants et des équipes à sensibiliser à la neurodiversité et à créer un environnement de travail neuroinclusif.
Après avoir obtenu un diplôme en ingénierie logicielle, Dietrich a débuté sa carrière en tant que développeur de logiciels, avant de devenir chef d’équipe de développement, chef de projet, ScrumMaster et consultant.
Avec un diagnostic psychiatrique tardif de TDAH et d’autisme, Dietrich a graduellement découvert ses forces et ses défis comme personne neurodivergent. En 2021, il a créé une présentation soulignant les curieuses similitudes entre les équipes de logiciels et le TDAH et expliquant comment certains principes peuvent améliorer la vie des uns et des autres.
Après avoir fondé Bjièn avec son partenaire, il se focalise à rendre les entreprises et les lieux de travail plus neuro-inclusifs. Il met en pratique ses propres expériences et connaissances et guide les dirigeants, les professionnels des RH et les équipes pour qu’ils s’épanouissent grâce à la neurodiversité.
Avec plus de 25 ans d’expérience dans les domaines du graphisme, de l’administration, des ressources humaines, de la finance et de la gestion de projets, Marjan soutient notre équipe sur le plan de l’administration et de la gestion de projets.
En plus de son expertise professionnelle, elle apporte sa personnalité chaleureuse et ses valeurs fortes, qui s’alignent parfaitement avec la vision de notre entreprise.
Elle a une facilité naturelle à apporter de la structure et du calme dans les opérations quotidiennes de notre entreprise.
